Facturation électronique : connaître la réglementation, s'y adapter et s'organiser

Formation créée le 20/05/2026. Dernière mise à jour le 24/05/2026.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
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Facturation électronique : connaître la réglementation, s'y adapter et s'organiser


Cette formation vise à permettre aux participants de mettre en œuvre la facturation électronique dans leur exploitation agricole, en conformité avec les obligations légales issues de la loi de finances 2024 (article 26).

Objectifs de la formation

  • À l'issue de cette formation, le stagiaire sera capable de mettre en œuvre la facturation électronique dans son exploitation agricole, en conformité avec les obligations légales issues de la loi de finances 2024 (article 26).
  • Citer les deux dates clés de l'obligation réglementaire (1er septembre 2026 pour la réception, 1er septembre 2027 pour l'émission) et leurs implications concrètes pour une exploitation agricole réunionnaise.
  • Identifier si son exploitation est concernée par l'obligation de facturation électronique B2B en fonction de ses flux de facturation (clients professionnels, fournisseurs).
  • Comparer les trois grandes familles de solutions disponibles (PPF Chorus Pro, plateformes de dématérialisation partenaires — PDP, logiciels agricoles compatibles) selon des critères adaptés à sa situation.
  • Créer, paramétrer et envoyer une facture électronique sur le Portail Public de Facturation Chorus Pro, en autonomie, à partir d'un cas pratique simulé.
  • Réceptionner, analyser et valider ou rejeter une facture électronique reçue, en identifiant les anomalies éventuelles et en indiquant le motif de rejet.
  • Élaborer un plan d'action personnalisé comportant au moins 5 actions concrètes assorties d'un responsable, d'une date limite et d'un niveau de priorité.
  • Compétence numérique : utiliser des outils numériques professionnels dans le cadre de la gestion administrative de l'exploitation
  • Compétence juridique et réglementaire : connaître et appliquer les obligations fiscales et commerciales liées à la facturation
  • Compétence organisationnelle : planifier une transition réglementaire en établissant un plan d'action priorisé

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Chefs d'exploitation agricole et collaborateurs — La Réunion
  • Chefs d'exploitation, associés, conjoints collaborateurs, salariés en charge de la gestion administrative
Prérequis
  • Aucun prérequis technique — savoir lire et écrire
  • Aucun prérequis informatique ou comptable n'est requis

Contenu de la formation

Accueil
  • Émargement. Tour de table : prénom, exploitation, situation actuelle. Distribution autoévaluation initiale. Accueil café. Fiche auto-évaluation. Feuille émargement.
Enjeux
  • Contexte européen. Loi de finances 2024 art. 26. Chiffres clés : 3,8 Md€ fraude TVA, 100% entreprises concernées. Exposé illustré. Échange questions/réponses.
Cadre légal
  • Textes de référence. Formats acceptés (Factur-X, UBL, CII). Mentions obligatoires. Nouveauté : SIRET destinataire. Exposé. Remise fiche mémo légal (annexe 0).
Calendrier & cas
  • Dates clés 2026/2027. Six cas concrets agricoles réunionnais (coopérative, GMS, fournisseurs, particuliers). Quiz vrai/faux (annexe 1) + correction. Exposé participatif. Quiz individuel 10 min. Correction groupe.
Solutions
  • Chorus Pro (gratuit). Plateformes privées PDP (15– 50€/mois). Logiciels agricoles. Fiche comparaison distribuée. Exposé comparatif. Fiche comparaison (annexe 2).
Démo Chorus Pro
  • Inscription. Paramétrage profil. Création facture. Validation et envoi. Réception et analyse. Suivi statuts. Démonstration en direct projetée. Pratique en parallèle sur appareils stagiaires.
Présentation diagnostic
  • Présentation des 5 rubriques de la fiche diagnostic. Questions de clarification. Exposé court. Fiche diagnostic (annexe 3).
Travail individuel
  • Remplissage individuel de la fiche diagnostic. Formateur circule. Activité individuelle. Accompagnement personnalisé.
Échanges & synthèse
  • Mise en commun en binômes (15 min). Retour grand groupe. Synthèse formateur. Finalisation fiche comparaison. Travail en binôme. Discussion plénière. Tableau blanc.
Choix de solution
  • Chaque stagiaire note sa solution retenue. Tour de salle rapide. Activité individuelle. Partage volontaire.
Consignes atelier
  • Présentation des Cas A et B. Lecture des consignes. Formation des binômes. Exposé consignes. Distribution annexe 4.
Atelier pratique
  • Cas A : créer et envoyer une facture (GAEC Bellon → SICA, 5t cannes, 46,50€/t, TVA 0%). Cas B : analyser et décider sur une facture reçue avec anomalies. Pratique en binôme sur Chorus Pro. Accompagnement formateur.
Correction collective
  • Cas A : correction montant (232,50€ HT), TVA, statut. Cas B : correction anomalies (SIRET, TVA 20%→5,5%, n° facture). Questions libres. Correction projetée. Discussion plénière.
Plan d'action
  • Présentation trame plan d'action. Critères d'une action SMART. Exemples bons/mauvais. Exposé. Distribution annexe 5.
Rédaction individuelle
  • Chaque stagiaire rédige ses 5 actions (responsable, date, priorité H/M/B). Activité individuelle. Accompagnement formateur.
Partages
  • 3 à 4 stagiaires partagent une action. Le groupe réagit et ajuste. Partages volontaires. Discussion.
Évaluation des acquis
  • Quiz final 10 questions (annexe 6) — 15 min. Correction immédiate. Auto-évaluation finale. Quiz individuel. Correction groupe. Fiche autoévaluation.
Clôture
  • Questionnaire satisfaction. Remise livret stagiaire.

Équipe pédagogique

Jérôme HUET, Directeur de F2C Réunion — Référent qualité et accessibilité

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Un quiz de mi-journée (5 questions) mesurant l'acquisition des fondamentaux réglementaires
  • Un exercice pratique simulé sur Chorus Pro (Cas A émission + Cas B réception)
  • Un quiz d'évaluation finale (10 questions) — seuil de réussite indicatif : 7/10
  • Une fiche auto-évaluation avant/après sur 8 compétences
  • Un questionnaire de satisfaction à chaud (fin de journée)
  • Un questionnaire de suivi à froid à 45 jours (envoi par email)

Ressources techniques et pédagogiques

  • Annexe 0 Fiche mémo légal Référence à conserver — dates, mentions obligatoires, contacts
  • Annexe 1 Quiz mi-journée (5 questions) Évaluation formative — module 1
  • Annexe 2 Fiche comparaison des solutions Outil d'aide à la décision — module 2
  • Annexe 3 Fiche diagnostic individuel Analyse de situation personnelle — module 3
  • Annexe 4 Exercice pratique — cas simulés 3 cas (émission, réception, mixité B2B/B2C) — module 4
  • Annexe 5 Trame plan d'action personnalisé 5 actions minimum avec dates et priorités — module 5
  • Annexe 6 Quiz final (10 questions) + autoévaluation Évaluation sommative + mesure progression
  • Diaporama de formation (20 slides) Support projeté remis en version numérique

Capacité d'accueil

Entre 1 et 10 apprenants

Accessibilité

Locaux accessibles PMR (vérification systématique avant chaque session). Supports Documents imprimés en grands caractères sur demande — supports numériques fournis en parallèle. Adaptations pédagogiques Binômes d'appui proposés pour les stagiaires en difficulté numérique — rythme adapté si besoin. Orientation RQTH Si le handicap ne peut être compensé par F2C Réunion, orientation vers un organisme spécialisé (AGEFIPH Réunion).